霍莉·汉德里

Ph.D. 乔治梅森大学信息技术与工程学士，(1999)

M.B.A. 管理信息系统，夏威夷大学，(1995)

M.S. 加州大学伯克利分校电气工程学士(1987)

B.S. 克拉克森学院电气工程学士(1984)

安全调查

主办机构:

获得的日期: 2014-01-01

专业工程师执照

主办机构:

获得的日期: 1989-01-01

专业知识

研究兴趣

人类对系统架构的看法
人类系统交互的仿真建模
优化任务分配和操作员工作量

文章

H·汉德里,. (2021). 回顾人类的观点及其对未来系统的适用性. 系统工程.

巴里,P.多斯基，S.汉德利，H.A，托尔克. 和南卡罗来纳州的维杰辛赫. (2021). 复杂系统开发的数字合作者:一个研究议程. 国际系统工程系统学报.

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书

H·汉德里,. 托尔克，A. (2021). 人体系统工程应用与案例研究框架. Wiley-IEEE最靠谱的网赌软件.

H·汉德里,. (2019). 系统架构的人的观点.

书的章节

H·汉德里,. (2021). 人体系统工程框架导论 在汉德利，H. & Tolk,. (Ed.). 人体系统工程应用与案例研究框架 Wiley-IEEE最靠谱的网赌软件.

大卫,H. 汉德利，H. (2021). 实时控制室仿真观察 . 在汉德利，H. & Tolk,. (Ed.). 人体系统工程应用与案例研究框架. Wiley-IEEE出版社，245 - 258页. (pp. pp 245 - 258) Wiley- IEEE出版社.

H·汉德里,. 和海默丁格博士. (2020). 人工保证对卫星运行的影响 空间基础设施:弹性 & 风险管理.

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会议进行

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黄,J.汉德利，H.埃德蒙森，W.W . Khallouli.艾哈迈德，T. Kibret, N. (2021). 从SysML到FRP温哥华的语义映射, 英属哥伦比亚, 加拿大:2021年度IEEE国际系统会议论文集(SYSCON).

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Efatmaneshnik, M. 汉德利，H. (2018). 重新审视任务复杂性:一个综合框架，温哥华, 加拿大:2018年度IEEE国际系统会议论文集.

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Pietrzyk V. 汉德利，H. (2016). 基于结果的系统工程培训能力模型爱丁堡, 苏格兰:IEEE第二届系统工程国际研讨会论文集.

Amissah, M. 汉德利，H. (2015). 使用DM2和MBSDF进行以数据为中心的体系结构模型开发. 圣安东尼奥，德克萨斯州:第十届系统工程年度系统会议论文集.

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H·汉德里,. 坎德米尔，C. (2014). 来自分心驾驶模拟的人类系统工程应用, VA:美国工程管理学会年会论文集.

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H·汉德里,. 和微笑，R. J. (2009). 系统工程分析中以人为中心的设计:人的观点方法论和动力学, MD:人类系统整合研讨会论文集.

H·汉德里,. 休斯顿，n.n. P. (2009). 北约人类视图架构和人类网络弗吉尼亚州海滩:MODSIM世界会议和博览会.

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H·汉德里,. 和新泽西州的希克斯. J. (2006). 评估决策支持结果的多重标准旧金山, CA:人因与工效学学会第50届年会.

H·汉德里,. 和新泽西州的希克斯. J. (2005). 工作过程中的多元文化因素奥兰多, FL:人因与工效学学会第49届年会.

Heacox N. J. 汉德利，H. (2005). 同一枚硬币的两面:组织设计和决策支持工具的(好的)设计. 奥兰多，佛罗里达:人类因素与工效学学会第49届年会论文集.

H·汉德里,. 和新泽西州的希克斯. J. (2004). 包括工作过程中的组织文化参数圣地亚哥, 2004指挥与控制研究与技术研讨会.

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H·汉德里,.Wentz, L. K. 李维斯，A. H. (2002). 蒙特雷动态联合行动的连续性, 2002指挥与控制研究与技术研讨会, 海军研究生院.

H·汉德里,.巴里斯，M. 李维斯，A. H. (2001). 联合系统的互操作性水平, MD:第六届国际指挥与控制研究与技术研讨会, 美国海军学院.

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H·汉德里,.Zaidi, Z. R. 李维斯，A. H. (1999). 模拟模型在实验中的应用, 1999指挥与控制研究与技术研讨会, 美国海军战争学院.

H·汉德里,.Zaidi, Z. R. 李维斯，A. H. (1998). 自适应组织架构的实验前建模, 1998指挥与控制研究与技术研讨会, 海军研究生院.

克利夫顿,J. 汉德利，H. (1995). 利用因特网为分布式交互提供支持. 第28届夏威夷系统科学国际会议论文集.

李,E.高尔，E. 汉德利，H. (1989). 第26届设计自动化年会论文集:可编程dsp的设计环境.

演讲

Kumm J.汉德利，H. Yamani, Y. (2021年12月). 开发工作负荷评估驱动模型海报2021年冬季模拟会议 .

H·汉德里,. (2021年6月). 从人类的观点到人类的准备水平应邀在美联储发表演讲, 现金处理处 .

H·汉德里,. (2021年5月). , 从人类的观点到人类的准备水平邀请演讲者到MITRE建模, 模拟, 实验, 和分析实践社区 .

H·汉德里,. (2021年4月). 发展数据素养，邀请小组成员，北约潮汐冲刺 .

施瓦兹,B. 汉德利，H. (2021年3月). 人类准备水平:确保系统为人类用户“准备好”2021年NDIA人类系统会议海报 .

H·汉德里,. (2021年1月). 人类准备水平邀请演讲者2021年INCOSE国际研讨会，HSI会议 .

H·汉德里,. (2020年11月). 人类系统工程社区倡议口头报告特邀讲者, NASA人类系统集成员工资源组 .

H·汉德里,. (2020年11月). 支持数据科学作为C2改变游戏规则的口头报告 .

H·汉德里,. (2020年10月). 邀请专家, 理解人类准备水平口头报告人因与工效学学会2020年年会上 .

H·汉德里,. (2020年9月). 从人的观点到人的准备水平口头报告特邀演讲嘉宾, MITRE人类系统集成实践社区 .

H·汉德里,. (2020年9月). 人体系统工程方法口头报告特邀讲者, 雷神技术系统工程 & 2020建筑研讨会 .

H·汉德里,. (2020年3月). 从人类的观点到人类的准备水平主题演讲/全体会议发言, NDIA 2020人类系统会议 .

H·汉德里,. (2019年11月). 邀请专家, 人类因素与人体工程学学会2019年西雅图年会上hes政府关系小组口头报告, WA.

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H·汉德里,. (2018年11月3日). 人的观点:将人纳入系统架构的口头表达 .

H·汉德里,. (2018年9月20日). 重新审视恒生指数:调查结果主题演讲/全体会议演讲军队恒生指数实践社区 .

H·汉德里,. (2018年6月20日). 重新审视人类系统集成评估主题演讲/全体会议演讲陆军HSI实践社区 .

灰色,维. 汉德利，H. (2018年5月). 促进创意产生的创新网络教学策略, 解决问题, 和创业跨学科口头报告中心学习技术教师夏季会议 .

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H·汉德里,. (2011年11月). 人类系统工程和人类视图架构口头报告沃尔沃技术2011年美国技术活动格林斯博罗, NC.

H·汉德里,. (2011年7月). 符合目的的人类观点与DoDAF 2.数据模型口头报告国际系统工程理事会, 汉普顿路部分弗吉尼亚海滩, VA.

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H·汉德里,. 丹尼尔斯，C. B. (2011年1月). 伦理和医疗保健信息技术口头报告非临床医生临床信息(CINC)系列诺福克, VA.

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H·汉德里,. AH. (2010年11月). 使用建模和模拟评估人类和组织中的紧急风险口头报告建模和模拟:分析紧急风险的机会研讨会 & 弗吉尼亚州诺福克工作室.

H·汉德里,. (2010年11月). 使北约的人道观点适应DoDAF 2.口头陈述科学研究公司弗吉尼亚海滩，弗吉尼亚州.

H·汉德里,. AH. (2010年3月). 人类视角与印记建模的互操作性.

• 2022年:教务长研究员，最靠谱的网赌软件
• 2021年:教务长研究员，最靠谱的网赌软件
• 2020: 2020人的因素 & 人类工效学学会(HFES)大卫·迈斯特最佳论文奖，人的因素 & 工效学学会
• 2020年:2020年IEEE系统委员会推出了IEEE智慧女性
• 2018年:2018年IEEE系统理事会杰出讲师
• 2018年:2018年度hes科学政策研究员，人为因素 & 工效学学会
• 2016年:Entsminger研究员，教务长
• 2016年:闪亮之星表彰，学生参与与入学服务部
• 2015年:巴顿工程学院优秀奖 & 技术
• 2014年:获教务长科技教学奖提名
• 1985年:雷神公司Micciloi学者
• 1984年:克拉克森学院总统学者
• 1982年:伊士曼柯达公司柯达学者